Меню

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии реферат

Тема: Комплекс мероприятий по совершенствованию управления персоналом ЗАО "Гидрострой""". Термины: Диплом ВКР.  2. характеристика предприятия и анализ системы управления предприятием ЗАО "Гидрострой" 25 2.1.Дипломная работа. Тема. Совершенствование системы управления персоналом в ООО «Метросеть».  – 239 c. Бедяева, Т. В. Управление персоналом на предприятии туризма: Учебник / Т. В. Бедяева, А. С. Захаров; Под ред. проф. Е. ИСовершенствование системы управления персоналом в турфирме «Нева». Дата: 29 Февраля 2012 в 03:09 Автор: Пользователь скрыл имя Тип: дипломная работа.

1. Анализ состояния и совершенствование системы управления персоналом
Цели, функции и методы построения системы управления персоналом. Анализ функционирования системы управления персоналом в современном банке, оценка практической эффективности данной системы, разработка путей и мероприятий по ее совершенствованию.
дипломная работа [157,8 K], добавлен 28.10.2010
2. Разработка плана мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом на предприятии
Теоретические аспекты системы работы с персоналом. Организационно-экономическая характеристика ОАО "Курганхиммаш". Анализ его деятельности по управлению кадрами. Основные мероприятия по совершенствованию управления персоналом и оценка их эффективности.
дипломная работа [816,8 K], добавлен 11.01.2011
3. Разработка плана мероприятий по совершенствованию управления персоналом на предприятии
Системный подход к управлению предприятием. Методы управления персоналом. Анализ и оценка системы управления персоналом на примере ОАО "Икар". Разработка мероприятий по совершенствованию кадровой службы, квалификационного уровня кадрового состава.
дипломная работа [354,0 K], добавлен 28.03.2011
4. Совершенствование системы управления персоналом в ООО "КС"
Показатели эффективности системы управления персоналом предприятия. Мотивация сотрудников в ООО "КС". Анализ системы управления персоналом в ООО "КС" г. Тверь. Рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом предприятия в ООО "КС".
курсовая работа [81,3 K], добавлен 20.02.2011
5. Совершенствование системы управления персоналом в организациях малого бизнеса на примере ООО "Новэм"
Понятие, цели и функции кадрового менеджмента. Методы построения и исследования систем управления персоналом на предприятии. Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления кадрами на примере ООО "Новэм", для повышения эффективности работы.
дипломная работа [168,0 K], добавлен 01.10.2012
6. Совершенствование работы системы управления персоналом
Сущность, принципы и методы построения системы управления персоналом организации. Методика анализа основных трудовых показателей как основного критерия оценки эффективности управления персоналом. Мероприятия по повышению эффективности управления.
дипломная работа [348,9 K], добавлен 23.07.2015
7. Проект мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом на предприятии
Сущность и структура системы управления персоналом на предприятии. Общая характеристика исследуемой организации и анализ системы менеджмента персонала, используемые эффективные методы. Разработка проекта совершенствования соответствующей системы.

Совершенствование системы управления персоналом на малых предприятиях (на примере ИП «Уют») - только 2 главы из трех. Артикул: 1306168.

дипломная работа [1,5 M], добавлен 20.01.2015
8. Проектирование системы управления персоналом в организации (на примере ЗАО "Т и К "Продукты")
Особенности системы управления персоналом торгового предприятия, показатели его эффективности. Анализ системы управления персоналом ЗАО "Т и К "Продукты". Мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом, расчет экономической эффективности.
дипломная работа [686,2 K], добавлен 07.12.2012
9. Проблемы управления персоналом предприятия и пути их решения на примере МПП "Фермер"
Понятие, сущность и задачи системы управления персоналом предприятия. Современные технологии и оценка эффективности систем управления кадровым потенциалом организации. Анализ системы, выявление и пути решения проблем управления персоналом в МПП "Фермер".
дипломная работа [899,8 K], добавлен 31.08.2013
10. Совершенствование системы управления персоналом (на примере службы ЭРТОС ООО "Информ-Сервис" филиала "Аэронавигация Центральной Волги" ФГУП "Госкорпорация по ОрВД")
Методологии управления персоналом предприятия - принципы и методы построения системы управления персоналом, функции и задачи системы, её организационная структура, виды эффективности. Действующая система управления персоналом и ее совершенствование.
дипломная работа [308,9 K], добавлен 28.06.2008
Другие документы, подобные Совершенствование системы управления персоналом на предприятии
Страница: 1 2 3 4
Размещено на http://www.allbest.ru/
Владимирский государственный университет
Дипломная работа
Тема дипломной работы
Совершенствование системы управления персоналом на предприятии
(на примере ООО «Необходимые решения»)
студента Шилова Ирина Владимировна
Факультет экономический
Специальность 080502
«Экономика и управление на предприятиях ГХ»
Руководитель Закирова М.И.
Владимирский государственный университет
З адание на дипломную работу
Студенту Шиловой Ирине Владимировне
1. Тема работы Совершенствование системы управления персоналом на предприятии (на примере ООО «Необходимые решения»)
утверждена приказом по университету № от 31.03.2009
2. Срок сдачи студентом законченной работы
3. Исходные данные к работе Бухгалтерский баланс, отчетность по финансово-хозяйственной деятельности штатное расписание, кадровая политика предприятия.
4. Содержание расчетно-пояснительной записки (перечень подлежащих разработке вопросов)
1. Теоретические основы системы управления персоналом в организации;

Цель данной дипломной работы – совершенствование системы управления персонала.  Автоматизация управлением персоналом ( Дипломная работа, 83 стр. ) Адаптация молодых специалистов на предприятии ФГУП НМЗ "Искра" ( Дипломная

2. Общая характеристика предприятия ООО «Необходимые решения» г. Москва;
3. Система управления персоналом на примере предприятия ООО «Необходимые решения» г. Москва;
4. Моделирование показателей системы управления персоналом организации;
5. Проблемы системы управления персоналом на предприятии;
6. Мероприятия, способствующие совершенствованию системы управления персоналом и рассчитать их экономическую эффективность.
5. Перечень графического материала (с указанием обязательных чертежей)
1. Титульный лист
2. Цель, объект, предмет и задачи исследования
3. Теоретические основы системы управления предприятием
4. Принципы, характеризующие требования к формированию системы управления персоналом
5. Общая характеристика предприятия ООО «Необходимые решения»
6. Динамика оборачиваемости текущих активов предприятия
7. Организационная структура ООО «Необходимые решения»
8. Структура фонда заработной платы по категории персонала ООО «Необходимые решения»
9. Рост Эффективности труда и средней зарплаты
10. Движение кадров, возрастная структура и уровень образованности сотрудников предприятия
11. Роста эффективности труда, работников отделов продаж ООО «Необходимые решения»
12. Система комплексной оценки персонала в ООО «Необходимые решения»
13. Преимущества и недостатки системы управления персоналом ООО «Необходимые решения»
14. Пути решения выявленных недостатков
15. Анализ экономической эффективности предложенных мер
Дата выдачи задания 15.02.2009 год
Руководитель Закирова М.И.
Задание принял к исполнению
Шилова И.В.
Дипломная работа посвящена изучению системы управления персоналом предприятия и разработке мероприятий по её совершенствованию на примере на примере ООО «Необходимые решения» г. Москва. Персонал организации является одним из ключевых факторов производства любого вида товаров и услуг. В современных условиях именно трудовые ресурсы рассматривают как наиболее ценный капитал, которым располагает организация. Эффективная система управления персоналом зависит от ее достоверной оценки, которая является не только стрежнем всей кадровой работы, но и всей системы управления организацией.
Дипломная работа имеет практическое значение в разработке мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом предприятия.
Доклад
Уважаемый председатель, уважаемые члены государственной аттестационной комиссии!
Вашему вниманию предлагается дипломная работа на тему: Совершенствование системы управления персоналом на предприятии на примере предприятия материалов ООО «Необходимые решения» г. Москва. Рисунок 1.
Актуальной темы работы определяется тем, что Современные предприятия вынуждены адаптироваться к условиям рыночных отношений и конкуренции. Поэтому факторы, определяющие успех на рынке, одновременно являются и факторами выживания организации. Каждый из них связан с деятельностью сотрудников предприятия.
Критическими факторами успеха, т.е. теми, без которых он практически невозможен, являются развитие персонала, инновации; сильные и надежные партнеры ориентация на клиента; себестоимость продукции; быстрота поставок; логистика и ее состояние; уровень квалификации персонала и др. Рынок постоянно изменяется. Организация вынуждена быть динамичной и способной адаптироваться не только к самим изменениям внешней среды, но и к их скорости.
В этом случае организация должна представлять собой не застывшую систему, а мобильный организм с единственным постоянным фактором -- обновления и непрерывного развития. Традиционная организация имеет ярко выраженную иерархию, ориентирована на контроль и организационную структуру управления с жестко фиксированными задачами подразделений. Это -- бюрократическая организация. Организация нового типа ориентирована на управление процессами и управление персоналом. Последнее имеет решающее значение.
Помимо этого актуальность темы в настоящее время обусловлена:
- во-первых, тем, что персонал организации являются одним из ключевых факторов производства любого вида товаров и услуг. В современных условиях именно трудовые ресурсы рассматривают как наиболее ценный капитал, которым располагает организация;
- во-вторых, эффективная система управления персоналом зависит от ее достоверной оценки, которая является не только стрежнем всей кадровой работы, но и всей системы управления организацией.
Основная цель выпускной квалификационной работы заключается в исследовании системы управления персоналом организации на примере ООО «Необходимые решения» и разработке мероприятий по ее совершенствованию. Исходя из поставленной цели, сформулированы следующие основные задачи:
1. Раскрыть теоретические основы системы управления персоналом в организации;
2. Охарактеризовать принципы и методы управления персоналом на предприятии;
3. Изучить современные методы управления персоналом на предприятии.
4. Дать общую характеристику предприятия ООО «Необходимые решения» г. Москва;
5. Изучить и проанализировать систему управления персоналом на примере предприятия ООО «Необходимые решения» г. Москва;
6. Проанализировать и обес

Дипломная работа: «Совершенствование системы управления персоналом на примере бюджетного учреждения "Детская художественная школа"». Примечания к работе. Защищена на "отлично".

Совершенствование системы управления персоналом сети ресторанов "Ели-Пили". Дипломная работа - Менеджмент.  Глава 2. Анализ системы управления персоналом ресторана. .1 Общая характеристика предприятия.Другие дипломы по предмету Менеджмент. Оглавление. Введение2. 1. Основные аспекты управления персоналом3.  . Совершенствования системы управления персоналом ООО Империал50. 3.1 Анализ кадрового потенциала предприятия ООО

Диплом. Совершенствование системы управления персоналом на примере турфирмы ООО "Гринэкс".  Итак, управление персоналом на предприятии осуществляется через Кадровую Службу предприятия.

Совершенствование систем управления персоналом в фирме Альфа-Банк.  2009. Содержание. Введение 3 1. Теоретические основы совершенствования системы управления персоналом на предприятии 5 1.1.диплом "Совершенствование системы управления персоналом на предприятии туризма" (т.е. на примере гостиницы/ туроператорской/турагентской фирмы) желательно 2011-2012-го года

Продаю готовый диплом на тему: «Совершенствование системы мотивации персонала в организации на примере ключевых сотрудников филиала ОАО…30 августа 2012

Пути совершенствования системы управления персоналом на предприятии. Категория: Курсовая.  2.1. Краткая характеристика предприятия 27. 2.2. Структура и динамика управления персоналом на предприятии 36.Дипломная работа: Совершенствование системы управления персоналом организации.  2. Анализ системы управления персоналом на ООО УК «Спецстройгарант». 2.1 Специфика деятельности предприятия.

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии. Код работы: 482. Купить эту работу. Тип: Диплом. Предмет: Управление персоналом.

Диплом - Совершенствование системы управления персоналом (на примере РУПП “Белорусский автомобильный завод”).  Состояние системы управления персоналом на предприятии ………Совершенствование системы управления персоналом на предприятии. Артикул: 04060. Предмет: Менеджмент. Вид работы: Готовые дипломные работы.

Дипломная работа по теме "Совершенствование системы управления персоналом на предприятии". Вас заинтересовала выбранная тема? На нашем сайте Вы можете получить один из видов студенческих работ: диплом MBA, дипломная работа, отчет

Менеджмент. Скачать диплом по менеджменту.  3. Методы подбора и отбора персонала 4. Организация системы обучения персонала 5. Оценка персонала на предприятии 6. Пути совершенствования управления персоналом наСовершенствование системы управления персоналом на предприятии. дипломная работа: Менеджмент.  2.3. Проектирование совершенствования системы управления персоналом ЗАО «Марийское» 56.

Дипломная работа на тему: Анализ и совершенствование системы управления персоналом предприятия.  2.1. Понятие, сущность и задачи системы управления персоналом на предприятии 45.

Диплом. Совершенствование системы мотивации на предприятии — реферат. АННОТАЦИЯ.  Управление персоналом, являясь значимой составной системы управления как таковой - имеет ключевое значение для успеха деятельности любогоДипломная работа совершенствование системы управления персоналом на предприятии.  2.3. Проектирование совершенствования системы управления персоналом ЗАО «Марийское» 56.

Данная работа "Совершенствование системы управления персоналом на негосударственном предприятии" готовая. Вы можете получить ее двумя способами: 1) В автоматическом режиме

Тема: Совершенствование системы управления персоналом организации. Вид работы: Диплом.  Глава 1. Теоретические аспекты системы управления персоналом на предприятии.Дипломная работа. Тема дипломной работы. Совершенствование системы управления персоналом на предприятии. (на примере ООО «Необходимые решения»). студента Шилова Ирина Владимировна.